Методология установления управленческих барьеров в реализации политики смягчения неравенств регионов Богданов В.С., Почестнев А.А.Методология установления управленческих барьеров в реализации политики смягчения неравенств регионов // Научный результат. Социология и управление. 2022. Т. 8, № 4. С. 102-116.ISSN 2408-9338DOI: 10.18413/2408-9338-2022-8-4-0-9EDN: OLRWAGРИНЦ: https://elibrary.ru/contents.asp?id=50011938Размещена на сайте: 12.01.23Текст статьи на сайте журнала URL: http://rrsociology.ru/media/sociology/2022/4/102-116.pdf (дата обращения 12.01.2023)Ссылка при цитировании:Богданов В.С., Почестнев А.А. Методология установления управленческих барьеров в реализации политики смягчения неравенств регионов // Научный результат. Социология и управление. 2022. Т. 8, № 4. С. 102-116. DOI: 10.18413/2408-9338-2022-8-4-0-9. EDN: OLRWAG.Bogdanov, S. V., Pochestnev, A. A. (2022), “Methodology for identifying governance barriers in the implementation of policies to mitigate regional inequalities”, Research Result. Sociology and management, 8 (4), 102-116. DOI: 10.18413/2408-9338-2022-8-4-0-9 DOI: 10.18413/2408-9338-2022-8-4-0-9.АннотацияАктуальность изучения проблемы обусловлена несовершенством организации внутренней политики регионов по упреждению и минимизации из- быточных типов социальных неравенств. Практика государственного управле- ния сосредоточена в большей степени на предоставлении льгот и субсидий, направленных на нивелирование разрывов в уровне жизни населения террито- рий. Однако такой экономико-центричный подход не учитывает причинно-след- ственные связи и генезис появления разных типов социальных неравенств, а также он не решает задачу разработки механизмов их регуляции управленче- ского типа. В данной статье предлагается ознакомиться с методологическим подходом диагностики проблем функционирования отечественной системы управления территориально-поселенческими образованиями (регионами) в об- ласти реализации политики минимизации социальных неравенств. Эта методо- логия была разработана в Центре социологии управления и социальных техно- логий ИС ФНИСЦ РАН (рук. А. В.Тихонов). Данный подход основывается на понятиях рефлексии и рефлексивного управления. Он позволяет обнаружить ключевые проблемы регионального управления, снижающие возможность пре- одоления избыточных неравенств регионов. На основе данных социолого-управ- ленческой экспертизы (2017, 2020 гг.) проведена типологизация управленческих проблем, разработаны типы барьеров, представляющие собой признаки дефор- мации оперативных и стратегических управленческих решений. Актуальность изучения проблемы обусловлена несовершенствоморганизации внутренней политики регионов по упреждению и минимизации из-быточных типов социальных неравенств. Практика государственного управле-ния сосредоточена в большей степени на предоставлении льгот и субсидий,направленных на нивелирование разрывов в уровне жизни населения террито-рий. Однако такой экономико-центричный подход не учитывает причинно-след-ственные связи и генезис появления разных типов социальных неравенств, атакже он не решает задачу разработки механизмов их регуляции управленче-ского типа. В данной статье предлагается ознакомиться с методологическимподходом диагностики проблем функционирования отечественной системыуправления территориально-поселенческими образованиями (регионами) в об-ласти реализации политики минимизации социальных неравенств. Эта методо-логия была разработана в Центре социологии управления и социальных техно-логий ИС ФНИСЦ РАН (рук. А. В.Тихонов). Данный подход основывается напонятиях рефлексии и рефлексивного управления. Он позволяет обнаружитьключевые проблемы регионального управления, снижающие возможность пре-одоления избыточных неравенств регионов. На основе данных социолого-управ-ленческой экспертизы (2017, 2020 гг.) проведена типологизация управленческихпроблем, разработаны типы барьеров, представляющие собой признаки дефор-мации оперативных и стратегических управленческих решений.Ключевые слова:социальное неравенство региональное неравенство уровень жизни качество жизни организационно-управленческие барьеры социология управления и организаций региональная система управления социокультурная модернизация рефлексивное управление коммуникативные технологии social inequality regional inequality standard of living quality of life organizational and governance barriers sociology of management and organizations regional governance system socio-cultural modernization reflexive management communication technologies Рубрики: Социология управленияВозможно, вам будут интересны другие публикации:Богданов В. С.Тенденции развития российских «умных городов»: проблемы управления и неравенства // Научный результат. Социология и управление. 2023. Т. 9, № 1. С. 85-97, URL: http://rrsociology.ru/journal/annotation/3043/].Богданов В. С., Почестнев А. А.Институционально-регулятивная среда как условие социокультурной модернизации регионов // Консолидация российского общества в новых геополитических реалиях: материалы Всерос. науч.-практ. конф. с междунар. участием I Лапинские чтения (г. Москва, 21–22 ноября 2022 г.) / Отделение общественных наук РАН, Вологодский научный центр Российской академии наук, Институт философии Российской академии наук. – Вологда : ВолНЦ РАН, 2023. С. 83-87. – 1 электрон. опт. диск (CD-ROM). – Текст: электронныйБогданов В. С., Почестнев А. А.Организационно-управленческие барьеры в решении задачи смягчения региональных неравенств // Регулирование межрегионального неравенства: от диагностики к моделированию : [монография] / А. А. Мерзляков [и др.]; отв. ред. А. А. Мерзляков. – М. : ФНИСЦ РАН, 2023. – C. 146-189.Демьяненко В. И.Региональное развитие как процесс и результат в социологии управления // Вестник Южно-Российского государственного технического университета. Серия: Социально-экономические науки. 2023. Т. 16, № 6. С. 51–62.Воропаева А. В.Человеческий и социокультурный потенциал в контексте преодоления региональных неравенств России // ПОИСК: Политика. Обществоведение. Искусство. Социология. Культура. 2023. №5 (100). С. 44-58.