Особенности регулирования трудовой миграции в странах АСЕАН
Лукьянец А.С.
Особенности регулирования трудовой миграции в странах АСЕАН // Сегодня и завтра Российской экономики. — 2024. — №1. — С. 182-192.
ISSN 1993-4947
DOI: 10.26653/1993-4947-2024-119-15
EDN: SPTPSD
РИНЦ: https://elibrary.ru/item.asp?id=67326430
Размещена на сайте: 23.10.24

Ссылка при цитировании:
Lukyanets A.S. Features Of Labor Migration Regulation in ASEAN Countries. Segodnya i zavtra Rossijskoj ekonomiki. 2024. No. 1. Pp. 182-192. DOI: 10.26653/1993-4947-2024-119-15 DOI: 10.26653/1993-4947-2024-119-15.
Аннотация
Исследовательским вопросом статьи является выявление особенностей регулирования трудовой миграции в странах АСЕАН, как наиболее динамично развивающейся региональной интеграционной группировки, рынок которой претендует в ближайшие десятилетия стать ведущей торгово-экономической и инвестиционной площадкой в мире как с позиции рынка труда, так и рынка товаров и услуг. Особенностью данного интеграционного объединения является то, что именно в процессах интенсификации международной трудовой миграции лидерам стран АСЕАН видится достижении исходной цели создания самой интеграционной группировки, а именно - расширение взаимной торговли, снятие бюрократических барьеров и стимулирование инвестиций. В статье выявлено, что с позиции направления потоков трудовой миграции, в АСЕАН четко прослеживаются страны-доноры (Филиппины, Камбоджа, Мьянма, Лаос, Вьетнам, Индонезия) и страны-реципиенты (Малайзия Сингапур, Таиланд, Бруней-Даруссалам). Современные тенденции международной трудовой миграции в АСЕАН позволяют сделать вывод о том, что к концу 2023 г. масштабы данного типа миграции вернуться к допандемийному уровню. В результате исследования было установлено, что основу нормативно-правового регулирования трудовой миграции внутри АСЕАН составляю двусторонние соглашения между отдельными странами. На наднациональном уровне принятые документы в сфере регулирования трудовой миграции носят рекомендательный характере и не являются обязательными к исполнению. В качестве одних из основных проблем в сфере трудовой миграции можно выделить высокий уровень нелегальной миграции и нарушение прав трудовых мигрантов в странах-реципиентах.
Ключевые слова:
трудовая миграция региональная интеграция АСЕАН наднациональное регулирование миграционных процессов нелегальная миграция labor migration regional integration ASEAN supranational regulation of migration processes illegal migrationРубрики:
Смежные дисциплиныВозможно, вам будут интересны другие публикации:
- Красинец Е. С., Тихонова Л.Е.
Миграция населения в решении стратегических задач развития человеческого капитала России и Беларуси // Сбережение населения России: здоровье, занятость, уровень и качество жизни. Материалы Международной научно-практической конференции IV Римашевские чтения (Москва, 30 марта 2021 г.) / Отв. ред. В.В. Локосов, В.Г. Доброхлеб, М.В. Беликова; ФНИСЦ РАН. М.: ФНИСЦ РАН, 2021. – С. 28-31. - Гонтаренко Н. Н., Асланов Я.А., Стукалова Д. Н.
Динамика и основные тренды международного миграционного потока в Ростовской области в 2014-2019 годах // Государственное и муниципальное управление. Ученые записки. 2019. №4. С. 197-204. - Воробьева О.Д., Гребенюк А.А., Леонова М.А., Мукомель В. И., Топилин А.В.
Многоликая миграция / Под общ. ред. О.Д. Воробьевой, А.В. Топилина. - М.: Экон-информ, 2014. - 261 с. - Красинец Е. С.
Трудовая миграция в Россию в условиях современных вызовов// Возможные сценарии будущего России и мира: междисциплинарный дискурс. Сборник научных трудов участников XI Международной Кондратьевской конференции, 20-21 октября 2020 г. / под ред. В.М. Бондаренко. / Москва: МООСИПНН Н.Д. Кондратьева; Волгоград: ООО Издательство «Учитель», 2020. C. 223-227. - Ромодановский К.О., Мукомель В. И.
Регулирование миграционных процессов: проблемы перехода от реактивной к системной политике // Общественные науки и современность. 2015. № 5. С. 5-18.