Миграция «цифровых кочевников»: глобальные тренды и позиции стран
Рязанцев С.В., Рязанцев Н.С.
Миграция «цифровых кочевников»: глобальные тренды и позиции стран // Мировая экономика и международные отношения. 2024. Т. 68. № 2. С. 116-126.
ISSN 0131-2227
DOI: 10.20542/0131-2227-2024-68-2-116-126
EDN: HRMPVT
РИНЦ: https://elibrary.ru/item.asp?id=61249038
Размещена на сайте: 06.01.24
Текст статьи на сайте журнала URL: https://www.imemo.ru/publications/periodical/meimo/archive/2024/2-t-68/contemporary-problems-of-development/migration-of-digital-nomads-global-trends-and-states-approach (дата обращения 06.01.2025)
Ссылка при цитировании:
Riazantsev S.V., Ryazantsev N.S. Migration of “Digital Nomads”: Global Trends and States’ Approach. World Eсonomy and International Relations, 2024, vol. 68, no. 2, pp. 116-126. https://doi.org/10.20542/0131-2227-2024-68-2-116-126 EDN: HRMPVT DOI: 10.20542/0131-2227-2024-68-2-116-126.
Аннотация
Практика удаленной работы, получившая широкое распространение на фоне пандемии COVID-19 и нестабильной геополитической ситуации в мире, показала представителям разных профессий и возрастов, людям с различными доходами и жизненной ситуацией возможность проживания в одной стране и одновременно работы в другой. Профессионалы нового поколения более мобильны, часто передвигаются через государственные границы в поисках оптимального места для “релокации” в моменте, используют альтернативные методы для перемещения капитала, а всю работу выполняют через интернет. Статус “удаленщиков” во многих странах получил и юридическое оформление, теперь их можно идентифицировать как “цифровых кочевников”. Иммиграционные программы многих государств позволяют высококвалифицированным и работоспособным онлайн-работникам легализоваться в новой стране пребывания фактически по упрощенной форме, где ключевым критерием является их уровень заработка, что открывает перед “номадами” множество направлений.
Ключевые слова:
цифровая экономика цифровизация занятость цифровые кочевники цифровое кочевничество удаленная работа дистанционная работа релокация релоканты digital economy digitalization employment digital nomads digital nomadism remote work online work relocation relocatorsРубрики:
Смежные дисциплиныСмежные дисциплины
Возможно, вам будут интересны другие публикации:
- Трофимова И. Н.
Подготовка кадров для цифровой экономики: текущие проблемы и целевые ориентиры // Социодинамика. – 2020. – № 10. – С. 1-10. DOI: 10.25136/2409-7144.2020.10.33619 URL: https:// nbpublish.com/library_read_article.php?id=33619 - Попова С. М., Шахрай С. М., Яник А. А.
Цифровая трансформация науки: модели, риски, перспективы // Российское общество и государство в условиях пандемии: социально-политическое положение и демографическое развитие Российской Федерации в 2020 году: [Коллективная монография] / Осипов Г.В. и др.; под ред. Г.В. Осипова, С.В. Рязанцева, В.К. Левашова, Т.К. Ростовской; отв. ред. В.К. Левашов. – М.: ИТД ПЕРСПЕКТИВА, 2020. – С. 408-434. - Малышева Г. А.
Номадная модель занятости в цифросетевом обществе // Молодежь XXI века: образ будущего / Материалы научной конференции XIII Ковалевские чтения 14-16 ноября 2019 года. / Отв. редакторы: Н.Г. Скворцов, Ю.В. Асочаков. СПб.: Скифия-принт, 2019. С. 367-368. - Попова С. М., Яник А. А.
Цифровая эксплуатация пользователей информационных сетей и платформ // Вторые декабрьские социально-политические чтения «Как живешь, Россия?». Российское социальное государство и гражданское общество в 2020 году: реализация национальных проектов в условиях постпандемической реальности: материалы научно-практической конференции (Москва, 10 декабря 2020 г.) / Отв. ред. О. П. Новоженина; ФНИСЦ РАН. – М.: ФНИСЦ РАН, 2020. С. 89-98. URL: http://испи.рф/product/декчтения-2 - Смирнова А. С.
Сетевые факторы профессиональной дифференциации // ИНАБ. 2021. № 4. Структурные аспекты цифрового неравенства. С. 52–73.