Трудовая стратегия медсестры: материальные возможности повышения квалификации Аникин И.В., Виноградова К.В.Трудовая стратегия медсестры: материальные возможности повышения квалификации // Доходы, расходы и сбережения населения России: тенденции и перспективы. Сборник материалов V Международной научно-практической конференции (Москва, 3 декабря 2019 г.) / [Под науч. ред. А.В. Ярашевой, О.А. Александровой, Н.В. Аликперовой; технич. ред. К.В. Виноградова]. М.: ИСЭПН ФНИСЦ РАН. 2020. С. 26-29.Глава из книги: Доходы, расходы и сбережения населения России: тенденции и перспективы. Сборник материалов V Международной научно-практической конференции (Москва, 3 декабря 2019 г.) / [Под науч. ред. А.В. Ярашевой, О.А. Александровой, Н.В. Аликперовой; технич. ред. К.В. Виноградова]. М.: ИСЭПН ФНИСЦ РАН. 2020. – 298 с. ISBN 978-5-4465-2663-5РИНЦ: https://www.elibrary.ru/item.asp?id=43954913Размещена на сайте: 18.12.20 Поискать полный текст на Google AcademiaСсылка при цитировании:Аникин И.В., Виноградова К.В. Трудовая стратегия медсестры: материальные возможности повышения квалификации // Доходы, расходы и сбережения населения России: тенденции и перспективы. Сборник материалов V Международной научно-практической конференции (Москва, 3 декабря 2019 г.) / [Под науч. ред. А.В. Ярашевой, О.А. Александровой, Н.В. Аликперовой; технич. ред. К.В. Виноградова]. М.: ИСЭПН ФНИСЦ РАН. 2020. С. 26-29.АннотацияС начала 1990-х годов учеными проводятся исследования факторов, влияющих на качество оказываемой населению медицинской помощи. За это время были установлены заметные различия в тактике ведения больных в разных учреждениях медицинской помощи и на ее различных этапах (первичная помощь, стационар, экстренная помощь), а также выявлены причины оказания медицинских услуг ненадлежащего уровня (качества). Одной из таких причин может являться результат отсутствия продуманной трудовой стратегии медицинского работника или невозможность реализовать его профессиональные цели. Ведь трудовая стратегия любого сотрудника включает в себя не только мобильность по горизонтальной или вертикальной (карьерной) линии, но и такой важный фактор, как повышение квалификации – стремление стать профессионалом, идущим в ногу со временем.Ключевые слова: поведенческая экономика уровень и качество жизни населения трудовая активность behavioral economics level and quality of life of the population labor activity Рубрики: Экономическая социологияСоциология трудаВозможно, вам будут интересны другие публикации:Бобков В. Н., Одинцова Е. В.Bobkov V.N., Odintsova E.V. Low level and quality of life among economically active population: identification criteria and assessment of occurrence. Economic and Social Changes: Facts, Trends, Forecast, 2020, Vol. 13, no. 5, pp. 168–181.Уровень и качество жизни населения России: от реальности к проектированию будущего : [монография] / В.Н. Бобков, Т.Е. Бобкова [и др.]; под ред. В.Н. Бобкова (отв. ред.), Н.В. Локтюхиной, Е.Ф. Шамаевой; ФНИСЦ РАН. – М.: ФНИСЦ РАН, 2022. – 274 с.Ярашева А. В.Поведенческая экономика: исследование ожиданий и стратегий населения // Экономика и управление. 2020. Т. 26. № 3 (173). С. 264-272.Доходы, расходы и сбережения населения России: тенденции и перспективы. Сборник материалов V Международной научно-практической конференции (Москва, 3 декабря 2019 г.) / [Под науч. ред. А.В. Ярашевой, О.А. Александровой, Н.В. Аликперовой; технич. ред. К.В. Виноградова]. М.: ИСЭПН ФНИСЦ РАН. 2020. – 298 с. Доходы, расходы и сбережения населения России : тенденции и перспективы. Материалы VII Международной научно-практической конференции (Москва, 30 ноября 2021 г.) / Отв. ред. А. В. Ярашева ; ФНИСЦ РАН. М. : ФНИСЦ РАН, 2022. – 247 с.