Условия формирования партнерски ориентированных работников на российских промышленных предприятиях

Текст статьи.

Ссылка при цитировании:

Ключевые слова:

Рубрики:

Возможно, вам будут интересны другие публикации:

• Макушина Л. В.
  Социальное партнерство в сфере социально-трудовых отношений в новой реальности // Трансформация рынка труда и политика занятости населения : сборник материалов IV Международной научно-практической конференции «Костинские чтения» (Москва, 7 октября 2021 г.) / Акад. труда и соц. отношений ; под науч. ред. Н. В. Локтюхиной, С. А. Шапиро. – Москва : АТиСО, 2021. С. 233-235.
• Курюкин А. Н.
  Новая нормальность труда и правового регулирования трудовых отношений: влияние COVID-19 // Государство, труд и человек: новые вызовы (к 30-летию правового регулирования социального партнерства): сборник научных трудов Международной научно-практической конференции (30 сентября 2021 г.) / отв. ред. д-р юрид. наук, проф. С.Ю. Чуча. – М.: Институт государства и права РАН, 2022. – 1 опт. компакт-диск (CD-ROM). – C. 125-137.
• Становление трудовых отношений в постсоветской России.- М.: Академический проект, 2004. - 320 с.
• Макушина Л. В.
  Мир труда на переломе: проблемы трансформирующейся социально-трудовой сферы // Социально-гуманитарные знания. 2021. № 6. C. 130-138.
• Баймурзина Г. Р.
  Реализация концепции Достойного труда в России: региональный аспект (на примере Республики Башкортостан): автореф. дисс. к.э.н. [Электронный ресурс] // Официальный сайт Московского государственного университета имени М.В. Ломоносова. - 2011. URL: http://www.econ.msu.ru/cmt2/lib/a/1825/file/Baimurzina.pdf