Реальное поведение рабочих промышленности в сфере труда в период перехода к рыночным отношениям

Текст книги.

Ссылка при цитировании:

Аннотация

Централизованная планируемая экономика оказалась недостаточно эффективной. С началом перехода к рыночным отношениям в стране идет процесс создания многоукладной экономики. В промышленности сейчас функционируют предприятия с различными формами хозяйствования и формами собственности: государственные, арендные, акционерные (коллективные), капиталистические (частные) , государственно-капиталистические (совместные) и др. Все большее число их работников в той или иной форме становятся совладельцами собственности этих предприятий. В связи с этим возникает вопрос, представляющий большой как теоретический, так и практический интерес: какая из форм собственности обусловливает лучшее отношение рабочих к своему труду, а следовательно, более высокую его производительность? Получить ответ на этот вопрос довольно затруднительно. Во-первых, предприятия, перешедшие на новые формы хозяйствования, функционируют пока сравнительно непродолжительное время. Во-вторых, существенно (а иногда и полностью) ограничена возможность получения статистических данных об их работе. И самое главное, предприятия функционируют в условиях экономического и политического кризиса. Хозяйственные связи между ними нарушены. Платежи за продукцию поступают несвоевременно. Большие трудности с получением сырья, кредитов. Инфляция обесценивает зарплату. Многие предприятия вынуждены работать неполное рабочее время, задерживают выплату зарплаты. В этих условиях воздействие новых форм хозяйствования (и собственности) на отношение к труду может быть определено скорее как тенденция. Целью проведенного нами исследования, результаты которого освещаются в данной работе, .является выявление реального поведения рабочих в сфере труда на предприятиях с различными формами собственности в условиях кризиса в обществе.
В качестве конкретных его задач были поставлены:
1) выявление проблем в сфере труда, которые волнуют рабочих предприятий;
2) выявление степени удовлетворенности работой на предп-риятиях с разными формами собственности;
3) определение состояния отношения рабочих к труду и его различия на предприятиях с различными формами собственности;
4) размер потенциальной текучести рабочих.
В качестве объектов исследования было выбрано несколько предприятий г. Москвы, Московской области а также г. Брянска. Исследование было осуществлено в течение 1990-1994 гг. на предприятиях с различными формами собственности: в Москве - на шести предприятиях, в Московской области - на одном, в Брянске- на ряде разных предприятий (в связи с очень небольшим числом обследованных на каждом из них все они объединены в одну группу). Перечень предприятий, на которых было проведено обследование, приведен в таблице 1. В ходе исследования было опрошено 925 рабочих. В Брянске, кроме того, было опрошено 20 служащих промышленных предприятий и предприятий сферы обслуживания и 7 коммерсантов.

Ключевые слова:

Оглавление

Рубрики:

Возможно, вам будут интересны другие публикации:

• Бессокирная Г. П., Темницкий А. Л.
  Отношение к труду молодых рабочих в советское и постсоветское время // Ядовские чтения: перспективы социологии: Сборник научных докладов конференции, СПб., 14–16 декабря 2015 г. / под ред. О. Б. Божкова, С. С. Ярошенко, В. Ю. Бочарова. — СПб.: Эйдос, 2016. С. 136-155.
• Темницкий А. Л.
  Ценности самоутверждающего поведения работающего населения России в межстрановом сравнении // Социология и общество: традиции и инновации в социальном развитии регионов [Электронный ресурс]: Сборник докладов VI Всероссийского социологического конгресса (Тюмень, 14–16 октября 2020 г.) / Отв. ред. В.А. Мансуров; ред. Е.Ю. Иванова. – Москва: РОС; ФНИСЦ РАН, 2020. С. 1533-1544. 1 электрон. опт. диск 12 см. (CD-ROM)
• Россия реформирующаяся: ежегодник: вып.15 / Отв. ред. М.К. Горшков. - М.: Новый Хронограф, 2017. - 568 с.
• Каравай А. В.
  Российские рабочие: ресурсы и поведенческие стратегии: автореф. дисс. к.соц.н. [Электронный ресурс] // Официальный портал ИC РАН. - 2016. URL: http://www.isras.ru/publ.html?id=4506
• Попова И. П.
  Социальная справедливость в условиях рынка // Социальная справедливость в русской общественной мысли : монография / Ю. Б. Епихина [и др.] ; отв. ред. Ю. Б. Епихина. — 2-е изд., стер. — М. : Издательство Юрайт, 2018. С. 175-182.