Ценности самоутверждающего поведения работающего населения России в межстрановом сравнении



Темницкий А.Л.
Ценности самоутверждающего поведения работающего населения России в межстрановом сравнении // Социология и общество: традиции и инновации в социальном развитии регионов [Электронный ресурс]: Сборник докладов VI Всероссийского социологического конгресса (Тюмень, 14–16 октября 2020 г.) / Отв. ред. В.А. Мансуров; ред. Е.Ю. Иванова. – Москва: РОС; ФНИСЦ РАН, 2020. С. 1533-1544. 1 электрон. опт. диск 12 см. (CD-ROM)

Глава из книги: Социология и общество: традиции и инновации в социальном развитии регионов [Электронный ресурс]: Сборник докладов VI Всероссийского социологического конгресса (Тюмень, 14–16 октября 2020 г.) / Отв. ред. В.А. Мансуров; ред. Е.Ю. Иванова. – Москва: РОС; ФНИСЦ РАН, 2020 – 6003 с. 1 электрон. опт. диск 12 см. (CD-ROM)
ISBN 978–5–904804–30–5
DOI: 10.19181/kongress.2020.188

Размещена на сайте: 30.11.20

Текст статьи/сборника опубликован на сайте Российского общества социологов (РОС) URL: https://www.ssa-rss.ru/files/congress/congress_2020.pdf (дата обращения 30.11.2020)


Ссылка при цитировании:

Темницкий А.Л. Ценности самоутверждающего поведения работающего населения России в межстрановом сравнении // Социология и общество: традиции и инновации в социальном развитии регионов [Электронный ресурс]: Сборник докладов VI Всероссийского социологического конгресса (Тюмень, 14–16 октября 2020 г.) / Отв. ред. В.А. Мансуров; ред. Е.Ю. Иванова. – Москва: РОС; ФНИСЦ РАН, 2020. С. 1533-1544. 1 электрон. опт. диск 12 см. (CD-ROM) DOI: 10.19181/kongress.2020.188.

Аннотация

В статье раскрываются результаты вторичного анализа по выявлению социальной роли ценностей самоутверждения у наемных работников России. Для этого проводится последовательное сравнение особенностей взаимосвязей ценностей богатства и достижения с показателями материального и социального статуса, социального самочувствия, отношения к труду наемных работников России и их коллег из других стран Европы. В качестве информационной базы используются данные европейского социального исследования (European Social Survey-ESS) 2006–2018 гг. Объектом исследования стали работники, которые на момент опроса имели оплачиваемую работу. Результаты анализа показали правомерность гипотезы «закрепления материального достатка» у российских работников при росте значений ценностей самоутверждения. Стремление к материальному богатству, важность быть успешным стали конструктивными ценностями адаптации российских работников к нестабильным условиям жизни, положительно связаны с показателями социального самочувствия и отношения к труду.

Ключевые слова:

ценности самоутверждения, власть-богатство, достижение, международные сравнительные исследования, наемные работники values of self-assertiveness, power-wealth, achievement, international comparative study, employees

Рубрики:

Социология



Возможно, вам будут интересны другие публикации: